Présentation du Club des Hauts-de-Seine

Le club des Hauts-de-Seine a pour ambition de renforcer la dynamique d'engagement sur l'ensemble du territoire.

Près de 100 entreprises se sont engagées à nos côtés sur les sujets Inclusion Travail Impact.

Dans un contexte de mutations économiques et sociétales profondes, les défis sociaux du travail et de l'emploi, sociétaux d'inclusion et diversité, environnementaux et technologiques s'entrecroisent et incitent les entreprises à réinterroger leurs modèles économiques, leurs pratiques, leur management et leur gouvernance. Les relations avec l'écosystème territorial public et privé se voient nécessairement renforcées, coopérations et coalitions, pour faire autrement et de plus en plus ensemble. A l'échelle départementale, le club 92 vise à réunir des femmes et des hommes en responsabilité, au sein d'entreprises variées, de la TPE à l'ETI, de la start-up à la filiale de groupe côté et de tous secteurs d'activités.

Pourquoi faire ? S'engager concrètement pour le développement économique des quartiers, de ses entrepreneurs et de ses habitants, innover dans les pratiques de recrutement et RH sans oublier les personnes éloignées du travail, intensifier les relations entre les publics demandeurs d'emplois et les acteurs économiques, initier et valoriser les politiques et pratiques vertueuses en faveur des transitions écologiques, penser un numérique inclusif pour toutes et tous.

Le club fédère, sensibilise, valorise toute action qui cible l'intérêt général, renforce la compétitivité des entreprises et assure l'employabilité des personnes. Evènements présentiels et digitaux, rencontres de travail, visites et expérimentations sont organisés au service de l'efficacité et du collectif.

Pour toute question et manifestation d'intérêt, contactez-nous et engagez-vous à nos côtés !